Наша миссия
Mastercard развивает экономики и расширяет возможности людей в более чем 200 странах и территориях по всему миру. Вместе с нашими клиентами мы помогаем строить устойчивую экономику, в которой каждый может процветать. Мы поддерживаем широкий спектр вариантов цифровых платежей, делая транзакции безопасными, простыми, умными и доступными. Наши технологии и инновации, партнерства и сети объединяются для предоставления уникального набора продуктов и услуг, которые помогают людям, бизнесу и правительствам реализовать свой максимальный потенциал.
Название и описание вакансии
Директор по развитию бизнеса — продукты и решения MC Move
Описание должности
Должность в области развития бизнеса в Казахстане, охватывающая СНГ (Центральная Азия, Беларусь, Грузия, Армения). Директор по развитию бизнеса отвечает за продажу, разработку, внедрение и усовершенствование стратегии Mastercard Move на этих ключевых рынках для продуктов и решений MC Move.
Ключевые обязанности
- Координация разработки и реализации стратегии развития бизнеса и продуктовой стратегии на недооцененных рынках;
- Разработка воронки продаж с использованием всех доступных ресурсов в координации с командами по разработке продуктов и управлению счетами
- Ответственность за продажи/внедрение продуктов MasterCard Move на указанных рынках, а также управление проектами стратегических инициатив и кросс-функциональное взаимодействие (управление счетами в странах, маркетинг, услуги, другие продуктовые команды и т. д.)
- Взаимодействие со стратегически важными банками и нетрадиционными партнерами для продажи продуктов и поддержки внедрения
- Работа с поставщиками/подрядчиками для поддержки продаж продуктов
- Управление бюджетом выбранных стратегических проектов
- Постоянный мониторинг рыночной ситуации и выявление новых возможностей и их реализация
- Выявление ключевых партнеров для развития нашего бизнеса в указанных областях посредством партнерства, приобретения или инвестиций
- Определение кросс-функциональных возможностей, оценка их осуществимости и бизнес-обоснования
- Представление MasterCard на внутренних и внешних форумах/конференциях
Квалификация и опыт
- Значительный опыт работы в сфере финансовых услуг, платежного бизнеса или консалтинга
- Сильный опыт в области развития бизнеса и B2B продаж
- Опыт управления (бизнесом и проектами), решения проблем, аналитический и организационный опыт
- Подтвержденный опыт управления множеством заинтересованных сторон в мультикультурной среде в различных географических регионах
- Отличные навыки письменного общения и презентации, обширный опыт общения в международной среде на уровне высшего руководства
- Сильные навыки ведения переговоров и влияния — с возможностью эффективного взаимодействия на всех уровнях организации, от высшего руководства до рядовых сотрудников
- Навыки организации и управления временем; способность выполнять несколько задач одновременно
- Деловая хватка и навыки стратегического планирования
- Высокая степень самостоятельности и мотивации
- Разработка бизнес-кейсов, включая финансовый анализ
- Способность к совместной работе
- Прочные навыки разработки решений и эффективная работа как самостоятельно, так и в команде
- Высокий уровень энтузиазма по отношению к инновациям в новых продуктах
- Способность доносить преимущества цифровых платежей коллегам и клиентам
Ответственность за корпоративную безопасность
Все действия, связанные с доступом к активам, информации и сетям Mastercard, несут в себе неотъемлемый риск для организации, и поэтому ожидается, что каждый сотрудник, работающий на Mastercard или от имени Mastercard, несет ответственность за информационную безопасность и должен:
- Соблюдать политики и процедуры безопасности Mastercard;
- Обеспечивать конфиденциальность и целостность получаемой информации;
- Сообщать о любых подозрениях на нарушение или утечку информационной безопасности, и
- Проходить все периодические обязательные тренинги по безопасности в соответствии с руководящими принципами Mastercard.
